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2022年７月14日（木）に、「ママのためのおしごと復帰講座」がパルながいずみで開催されました。
参加者は町内在住の育休取得者の方６名で、和やかに行われました。

講師に育休後アドバイザーの鈴木陽子さんをお迎えし、しばらくのお休みを経ておしごとを復帰する前に養っておくべき心構えやスキルの磨き方、成長し続ける秘訣などを自己分析ワークや事例紹介を交えてお話しいただきました。
この講座はパルながいずみへ届いた町民の声を受けて、こども未来課さんと弊社とで企画しました。託児スタッフや長泉町子育てコンシェルジュもサポートに入り、お子さんもご一緒ににぎやかな講座となりました。

◇鈴木 陽子（スズキ ヨウコ）さん
沼津市在住。県内東部のメーカー勤務。3児の母。
育休後アドバイザー。
1度目の育休後、自身のキャリアや仕事と家庭のバランスに悩み、2度目の育休中に「育休後アドバイザー」の資格を取得されました。
休日を利用し、自らの経験をもとに育休復帰準備講座や、働くママ向けの座談会を開催されています。
ご主人は、育休取得経験者です。

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最初に、参加者の皆さんが「復帰予定時期」「予定している働き方」「最近ハマっていること」など自己紹介をしました。
復帰される時期はさまざまですが、フルタイムで復帰されることに不安を感じ、時短制度を検討されているという声が多く聞かれました。また、動画鑑賞やヨガなどでストレス発散をされているということでした。

【育休復帰準備プチ講座】

■今日のゴール
・復帰後のイメージをして準備につなげる
・気持ちを共有して一つでも不安をなくす

「参加された方の不安がひとつでもなくなるといいです。モヤっとして帰られたとしても、スッキリするために誰かに話すというトレーニングをすることができます。この２点を押さえておくと、仕事でトラブルが起きても立ち直りが早くなります。」と鈴木さん。

女性の就業率は増加し、生涯を通して働く女性が増えています。それに伴い、パート・アルバイトや正社員など、働き方の選択肢も増えてきています。迷って選んで「自分らしい働き方」を見つけて、キャリア形成につなげていきましょう。

■両立のコツ
・保育園の送り迎えの体制
決める時のコツは、夫婦でよく話し合うこと。パターンを決めて曜日で交代するなど、家族との「交渉」が大切です。
・呼び出しコールは父親へ
保育園からの第１連絡先は電話番号は「夫の携帯」を登録します。夫が主体的に動くことで、職場にも病児がいることをアピールしやす  く、病後保育の準備もしやすいです。夫婦で「練習」をしておきたいですね。
・家事育児シェアのコミュニケーションツールに頼る
・家電に頼る（乾燥機・ルンバ・食洗器など）

■復帰前の準備
・保育園の見学・申し込みをしましょう。おススメは、家から近い保育園。
・スケジュールをサポートしてくれる人と共有しましょう。
・生活リズムを復帰後と同じ時間にして、２～３日過ごしてみましょう。
・復職前面談に行き、上司と面談しておきましょう。
・ビジネス書を読んだり、研修に参加して仕事脳を取り戻しましょう。

「なんでも共有し、一人で抱え込まない。頼ることも練習しましょう。育児は仕事の役に立ちます。はじめはゆっくりでも大丈夫。低空飛行でも飛び続けていればいつかは上昇気流に乗れます。”カンペキ”を手放し、自分が心地よくいられる状態を探しましょう。一人の時間を意識的に作ることも必要です。モヤモヤしてどうしようもない時は、私が皆さんのお話を聞きます！！」と鈴木さんに力強いお言葉をいただきました。

【情報共有タイム】
皆さんの悩みをお伺いし、鈴木さんに一つひとつ丁寧にアドバイスをしていただきました。

Q.　夫婦でもっとしっかり家事育児をシェアする方法は。
A.　夫が時間に融通の利かない職などの家庭では、妻が平日、夫が土日を担当するケースもあります。また、思い切って夫が子育てしやすい職に転職する方もいらっしゃいます。

Q.　「小１の壁（小学校に進学する際の環境の変化）」に直面しそうで不安です。宿題などを見てあげらるかどうか今から心配しています。
A.　宿題は、学童で終わらせてくるように習慣づけていきましょう。民間が運営する学童に入れて、宿題や習い事送迎の悩みを一気に解決するということもできます。保育園時代にフルに働いてキャリア形成し、休みやすい環境を作っておくのも手です。
悩みは尽きませんが、年齢が変わると状況も変化します。

Q.　夫の料理スキルがないため、いつも妻が作ることに。どうしたらよいでしょうか。
A.　宅配キットを手配しておく（パルシステム・オイシックスなど）。スキルがない夫でも、栄養が取れる味噌汁だけは作ることができるように教えておくといいです。素材を活かした料理（野菜を切ってディップで食べる）なども。

Q.　どのような気持ちで働いたらよいのでしょうか。
A.　私は、将来子供に自分が働いている姿をみせるために頑張っています。豊かな選択肢のメリットデメリットを把握した上で「こんな自分が好き」という目線を意識して整理してみると、答えがみえてくるかもしれません。

最後に、グループに分かれて情報交換を行いました。皆さん、同じ環境ということもあり話が弾みました。

■受講生の皆さんからの感想を一部紹介します。
・復帰に関して不安がありましたが、少し軽くなりました。
・資料からも復帰のイメージがしやすかったし、参加者の方と話して保育園生活のイメージもできました。
・いろいろな話や体験談を聞くことができてよかったです。
・久しぶりに仕事に想いを馳せることができてよかったです。
・家族でどう働いてどう稼ぐのかが一番幸せなのか、キャリアをどうしたいのか、夫とも話し合いたいと思いました。
・復帰後のライフスタイルを考えるいい機会になりました。
・仕事に復帰するのが楽しみになってきました。
・子連れOKで、たくさんのサポートをしていただけたことが嬉しかったです。
・一人ひとりと話す機会があり、スッキリした気持ちになりました。

～鈴木さん、貴重なお話をありがとうございました！～

◆７月21付静岡新聞に講座の様子が掲載されました
https://bit.ly/3Be5IYa

弊社代表の寺田が「才徳兼備の人づくり小委員会」の委員として、企画の立ち上げにかかわらせていただいた静岡県教育員会主催「探究シンポジウム」が、この８月にグランシップで開催されます。

「探究ってどうやるの？」
「生徒の学びを深めるにはどうしたらよい？」
そんな問いについて考える３時間です。

今関わっている教育現場の未来が見えてくるかもしれません。

教職員ではなくても、学校教育の在り方や自分の子どもの教育、近年話題の「探究学習」に興味がある方にはライブ配信の視聴をおすすめします。

寺田はオブザーバーとして参加します。
どうぞふるってご参加ください。

■シンポジウムの目的（公式ウェブページより抜粋）

地域と連携した探究活動など、先進的に探究に取り組んでいる学校の事例を共有し、活動の一層の推進を図るとともに、教員同士のネットワーク形成の機会とすること

■内容・講師

第１部　講演「ワールドクラスで考える21世紀型の教育改革」
鈴木寛氏（東京大学教授、慶應義塾大学教授）

第２部　パネルディスカッション
コーディネーター　浦崎太郎氏（大正大学教授）

第３部　事例発表・情報交換（ブース形式）
ブース発表予定校（50音順）
掛川西高校／湖西高校／静岡市立高校／静岡聖光学院高校／清水東高校／沼津商業高校／浜松学芸高校／富士市立高校／吉原高校

■プログラム

13時00分～13時10分開会・挨拶
13時10分～14時00分講演
14時10分～14時50分パネルディスカッション
（14時50分～15時50分ブースに分かれての事例発表と情報交換）
（15時50分～16時00分講評・閉会）

※YouTubeによるライブ配信は、開会からパネルディスカッションまで

■日時と場所
2022年8月16日（火）13時00分～16時00分
静岡県コンベンションアーツセンター　グランシップ10階　1001会議室

■実施方法
対面／ライブ配信（YouTube）
※対面での参加は県内の高等学校教職員対象

■参加費
無料

■対象
対面：県内の高等学校教職員
ライブ配信：子どもの教育や探究学習に興味関心のある方ならどなたでも

■申し込み締切日
2022年７月31日（日）

■詳細、お申し込みは公式ウェブページからどうぞ
https://www.pref.shizuoka.jp/kyouiku/tankyusymposium.html

◆「才徳兼備の人づくり小委員会」についてはこちらのブログをご参照ください

「才徳兼備の人づくり小委員会」委員就任
https://bit.ly/3Pv6aFG

「才徳兼備の人づくり小委員会」最終報告会
https://bit.ly/3RvJ2Zv

2022年6月26日と7月3日に、長泉町で「ちょうどいい」イベントのつくり方講座が開催されました。
講師は、日の出企画代表の山田知弘さんと、弊社代表の寺田の二人です。

長泉町でイベントを企画する予定のある方、イベントを検討中の方などが大勢参加されました。

第１回【リアル事例に学ぶイベントづくり】
この日は、座学で街と関わるイベントの組み立て方について学びました。

第２回ワークショップ【自分ならではのイベントを考えてみよう】
この日は、ワークで、スモールイベントの企画を疑似体験してもらいました。

7月24日に予定している第３回は【個別相談】となります。

なお、長泉町内でイベントを企画する場合、当講座を受講すると「にぎわい交流イベント支援事業補助金」交付の対象となります。

参加者の中には、
・イベントスペースを管理・運営している方
・フラメンコの披露の場を求めている方
・ハンドメイド品を売っているグループ
・障がいをお持ちのお子さんを育てる方
・LGBTQの活動に関心のある大学生
・音楽フェスを検討している方
など様々な立場の方がいらっしゃいました。

2日目のワークは仮のイベントの企画でしたが、いろいろなアイデアが生まれ、実際の開催に向けて動き出しているグループもあるようです。
どんなイベント企画が出てくるか楽しみです！

今年も花火の季節となりました。
今月に入り静岡県内では、打ち上げ花火大会や手持ち花火を楽しむ夜の風景が各地で見られます。

この夏、静岡県島田市の老舗手持ち花火製造会社「井上玩具煙火」様と「星野リゾート 界 アンジン」が共同開発したオリジナルの手持ち花火が完成しました。

花火大会の開催に合わせて、花火を満喫できる体験プラン「海辺の花火滞在」で、屋上で足湯やカクテルとともにこの特製手持ち花火を楽しめます。

井上玩具煙火様が一本一本丁寧に作り上げた、ここでしか楽しめない極上の手持ち花火の瞬きをぜひご堪能ください。

・実施日
2022年7月23日、29日、30日、31日、8月6日、13日、16日、17日、20日、22日、27日

◆詳しくは「星野リゾート 界 アンジン」公式サイトをご覧ください
https://hoshinoresorts.com/ja/hotels/kaianjin/activities/12554/

*画像は公式インスタグラムから引用させていただきました。
https://www.instagram.com/p/CfBeBxpPGv8/?utm_source=ig_web_copy_link

◆井上玩具煙火 公式サイト
https://inoue-fireworks.com/

【このみ会（富士このみスタイル推進協議会）　LP勉強会レポート】

＊このレポートは、このみ会副代表山口さんが作成しました。

2022年6月3日から6月30日にかけて、富士市にある複合型子育て支援施設「みらいてらす」にて全４回のLP（Web制作）勉強会が開催され、このみ会関係者が参加しました。

講師は、最新のIT技術を活用して商店街活性化・地方創生を実現する「Tech.st (テクスト)株式会社」代表の村松秀樹さん。

ノーコード（ソースコードの記述をせずにアプリケーションやWebサービスの開発ができるサービス）を利用したホームページ制作についてSTUDIOというソフトを使い、お手本を見せながら１つ１つ詳しく説明してくださいました。

ノーコードを利用したWEB制作は未経験な参加者がほとんどなので、初回は、マージン、パディング、ボックスに入れ込むなど、普段聞きなれない用語に焦る姿や不安気な顔も多く見られました。

先生が実際に作業されているのを見て説明を聞き、同じ作業を自分のパソコンで実践するまでが１くくり。

何を質問すればいいのかすらわからない状態になっていたとしても、その都度、村松先生が一人ひとりに声をかけながら丁寧によりそい、原因を見つけ、理解するまで説明してくださるので、毎回、取り残されるメンバーがいなかったのはすごいことだなと感じます。

実際に触って作業に慣れてくると、このソフトがわかりやすく、かつ色々なことができるということに気づき始めます。
理解の早い人は、見本とは違うオリジナル要素を試してみたりと、皆少しずつソフトを自在に操作できるようになっていきました。

白紙の状態からボックスを組み合わせて作り上げていくという説明から、文字や画像の挿入、要素の並び替え、余白の取り方などの基本的な作業に関することを前半に、CMSの使い方やアニメーション、SEO対策や制作したLPの公開方法、制作前に必要な作業などを後半で学びました。
細かいところまで具体的に学べたことで、この先すぐに活かせるスキルが身についたのではないかと思います。

＊こちらの写真は最終回にNHKの取材を受けたときの様子です。
NHK放映についてのブログもあわせてご覧ください。
https://bit.ly/3a7JmNf

今回の勉強会は、参加したメンバーがWEBページ制作の技能を習得し、このみ会のLPの制作をすることを第一目標に、そしてその先にWEBサイトの制作依頼にも対応できる技術を磨くという目的で行われました。
学んだことを復習しながら、まずは参加メンバーで力をあわせてこのみ会のLP制作に向けて動き出したいと思います。完成を楽しみにお待ちください。

最後に、村松先生を囲んで。皆さんとっても素敵な笑顔を見せてくださいました☺